Présents dans toute la France, les 250 collaborateurs de Technivap s’engagent au quotidien à mettre en oeuvre leurs compétences au service de la qualité de l’air intérieur, de l’hygiène alimentaire et du risque incendie. 

Au fil du temps et de l’évolution des techniques, Technivap a étendu ses expertises afin d’apporter des solutions toujours plus complètes et mieux adaptées aux métiers de ses clients. Pour aller plus loin, Technivap a créé des gammes de solutions à forte valeur ajoutée qui regroupent ses prestations par type de besoins : 

• TechniCheck® : bien évaluer pour mieux agir ; 
• TechniPure® : maîtriser la qualité de votre air intérieur ; 
• TechniClear® : Bien plus qu’un simple nettoyage des réseaux de ventilation ; 
• TechniSafe® : simplifier la prévention avec des systèmes automatiques.

Valeurs et engagements

• La qualité ;
• La satisfaction client ;
• La sécurité ;
• L’environnement.

Focus sur les recrutements de Responsables Techniques

Rattaché(e) au Directeur Technique et à l’agence, le Responsable Technique assure les responsabilités suivantes :

• Garantir la qualité, la sécurité et la rentabilité des prestations réalisées chez les clients par les équipes d’exploitation ;
• Motiver et encadrer dans un esprit d’atteinte des résultats et d’excellence de service & créer un environnement ouvert, responsabilisant et stimulant pour l’équipe ;
• Organiser et animer des réunions techniques visant à atteindre les objectifs de qualité, de sécurité et de productivité de la production de services avec un calendrier clair et régulier ;
• Garantir une communication continue et efficace entre les équipes de la production de services et les autres services de l’entreprise (Commercial et Service Client) ;
• Veiller et garantir le respect des réglementations, normes et obligations légales (sécurité, agréments, certifications …) ;
• Contrôler la bonne application des règles ainsi que des procédures en intervention et garantir la cohérence, la clarté et l’optimisation des processus de production des services ;
• Identifier les écarts de performance ainsi que les opportunités d’amélioration et minimiser les dégâts et sinistres liés à la production des services sur son périmètre
• Remonter au Directeur Technique / Directeur d’agence, toute information susceptible de faciliter le développement de la qualité de service ;
• Garantir la rentabilité de l’activité sur son périmètre notamment par le pilotage des coûts de service ainsi qu’établir, surveiller et contrôler le budget alloué.

Focus sur les recrutements de Superviseurs Techniques

Sous la responsabilité du “Responsable Technique”, le Superviseur Technique assure la bonne exécution et la qualité de service des équipes techniques (8 équipes de 2) par un accompagnement fréquent sur le terrain, en veillant au respect des règles d’hygiène et de sécurité et à l’application des procédures. Il assure les responsabilités suivantes :

• Réaliser des opérations de maintenance, d’installation et de mise en service de systèmes automatiques ;
• Instaurer une relation de confiance et apporter des conseils aux clients ;
• Accompagner régulièrement les équipes techniques sur le terrain de jour comme de nuit (prévoir des déplacements interrégionaux et des découchages) ;
• Assurer la mise à disposition des éléments nécessaires à la bonne réalisation des chantiers dans le respect de la sécurité et des procédures (formation, documents, outils, matériels, EPI…) ;
• Gérer les retours chantiers avec une prise en charge directe de certains retours ne nécessitant pas la constitution d’une équipe.

Vous êtes militaire en reconversion ou ancien militaire à l’écoute d’opportunités ?

Si ce type de poste(s) vous intéresse et pour en savoir plus sur les opportunités proposées via [Pépite.] dans cette entreprise (zones géographiques, rémunération, avantages, process de recrutement, etc.), contactez-nous via le formulaire en bas de page en joignant votre CV.