Collaboration avec Poiscaille

“Personal branding” : Retour d’expérience de Malik

Poiscaille : Le casier de la mer

La version marine du panier de légumes, flexible et sans engagement : Poiscaille réinvente la distribution des produits de la mer pour garantir la meilleure qualité aux consommateurs, les meilleures conditions aux pêcheurs et préserver l’écosystème marin. 

Créée en 2015, l’entreprise travaille en direct avec des pêcheurs français pour livrer les consommateurs 24 à 48h après la pêche à bord en produits frais, durables et éthiques : poissons, coquillages et crustacés frais et sauvages. 

Les pêcheurs sont rémunérés en moyenne 20% de plus et peuvent ainsi réduire leur temps de travail et reporter leurs captures sur les espèces oubliées, dont les stocks sont en bonne santé. 

S’appuyant sur un équipage de 36 collaborateurs, Poiscaille compte aujourd’hui plus de 15500 abonnés qui se sont déjà jetés à l’eau.

Valeurs et engagements

“Poiscaille, c’est une vraie révolution avec des prix décidés par les pêcheurs toute l’année. Nous comptons sur Poiscaille, pour enfin, mettre en avant la petite pêche artisanale. Poiscaille nous permet de pêcher moins, pour vivre mieux, en pensant surtout aux générations futures.”

Ondine Morin, Pêcheuse en Bretagne

Focus sur les recrutements de Responsables d’équipe

Tout en intervenant sur le terrain aux côtés des équipes, le Responsable d’équipe a pour rôle de :

  • Superviser et participer aux activités de production :
    • Suivi de la récupération et l’aiguillage des marchandises ;
    • Elaboration des plannings de production ;
    • Soutien pour le traitement et l’emballage des produits ;
  • Manager une dizaine d’employés (majorité de salariés) :
    • Briefing, attribution des tâches et suivi des missions ;
    • Formation des nouveaux magasiniers et fileteurs ;
    • Sensibilisation des équipes aux notions de qualité ;
  • S’assurer de l’hygiène et de la sécurité sur le site :
    • Prélèvements pour analyse et prises de température ;
    • Contrôle du nettoyage des zones de production ;
    • Garant du bon état général de l’atelier et du matériel.

Vous êtes militaire en reconversion ou ancien militaire à l’écoute d’opportunités ?

Si ce type de poste(s) vous intéresse et pour en savoir plus sur les opportunités proposées via [Pépite.] dans cette entreprise (zones géographiques, rémunération, avantages, process de recrutement, etc.), contactez-nous via le formulaire en bas de page en joignant votre CV.

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